Angebot

 

Jo Lücke ist Sprecherin, Trainerin und Co-Leiterin der Initiative Equal Care Day  und gibt Trainings, Vorträge und Workshops für Leitungen und Mitarbeitende von Unternehmen, Behörden, Universitäten und Gleichstellungsreferaten. Ihre Vorträge und Workshops werden außerdem von Frauenberatungsstellen, Familienzentren, Kita-Träger*innen und weiterführenden Schulen gebucht. 

Portfolio (Auswahl):

  • Familienarbeit zuhause erfolgreich teilen! Wie eine bessere Verteilung der Care-Arbeit zuhause gelingt - und Mindspace und Ressourcen für den Job freigesetzt werden. 
  • Mit Equal Care gegen den Fachkräftemangel. Wie der Gender Care Gap auf den Arbeitsmarkt wirkt und welche Lösungen dabei in unserer Hand liegen. 
  • Ein fürsorgefreundliches Arbeitsumfeld ist möglich - auch ohne Betriebskita und Fitness-Studio! Wie das Unternehmen bzw. das Arbeitsumfeld dazu beitragen kann, eine gleichberechtigtere Verteilung von Care-Arbeit zu erreichen, damit das Potential der Mitarbeiterinnen dem Unternehmen erhalten bleibt. 

Trainings, Workshops, KEYNOTES, IMPULSE

  • "My company cares!" Der fürsorgefreundliche Arbeitsplatz als USP.
  • Hustle Culture vs. Quiet Quitting: Was Gen Z von einem Arbeitsplatz erwartet.
  • Mental Load am Arbeitsplatz: Wie der Care Gap ins Büro kommt.
  • Wege aus der Teilzeitfalle.
  • Fürsorgefreundliches Unternehmen: Strukturelle und individuelle Spielräume erkennen und nutzen.
  • Equal pay for equal work - aber was bedeutet "Arbeit" und was hat das mit Geld zu tun?

  • Familienarbeit und Mental Load endlich fair teilen! In drei Schritten zu mehr Equal Care. 
  • "Warum fragt sie denn nicht?" Einführung in Sorgearbeit und Mental Load für Männer.
  • Familienarbeit kann jede*r: So bauen Sie effektiv Kompetenzrückstände ab.
  • Du bist gut genug! Rollenerwartungen reflektieren und verändern. 
  • Familie als Team-Effort: Aufgaben teilen, Freude verdoppeln!

  • Weaponized Incompetence, oder: Der "Idiot Dad" als Kulturtechnik.
  • „Schaaaatz, wo ist die Butter?“ Strategien und Gesprächseinstiege gegen Weaponized Incompetence.
  • Wie Rollenklischees unser Leben bestimmen und wie wir das verändern. 
  • Aushandlungen in Beziehung: Warum Zeit für alle den gleichen Wert hat.
  • "Ich möchte lieber nicht!" - Grenzen setzen nach dem Bartleby-Prinzip für Frauen.
  • "Sind wir da nicht längst weiter?" Gender Gaps, von denen Sie noch nie gehört haben.
  • #CoronaEltern und die Care-Krise: Worauf steuern wir zu?

Engagieren Sie Jo Lücke als IMPULSGEBERIN und/oder TRAINERIN - remote und in präsenz

  • Führungsklausur
  • Change-Beratung 
  • Weiterbildung
  • Social Skill Seminar
  • Strategie-Workshop

  • Seminare zu Diversität + Gleichstellung
  • HR Schulung
  • Frauenversammlung
  • Gleichstellungstag

  • Projekttag / Projektwoche
  • Themenschwerpunkt
  • Exkursion
  • AG

Lösungen für sorgende Individuen und fürsorgliche Unternehmen.